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働き方改革

東京都内の横断歩道を渡る通勤客ら

２４年度の労働生産性０．２％上昇＝実質賃金上昇へ「１％超」継続を―生産性本部

2025/11/17
ベルクのレジ従業員専用イスを使用している様子

ベルク、全店舗でレジ従業員用椅子の導入完了

2025/11/12

デリシア、「くるみん認定」を取得　子育てサポート企業としての取り組みが評価

2025/10/27
会議　商談　イメージ

顕在化する管理職・経営職候補者不足の問題に、企業はどう対峙すべきか

2025/10/17経営
アオキスーパーのロゴ

アオキスーパー、『“中学校卒業まで”の時差出勤制度』を10月より導入

2025/09/18
いなげや

いなげや、全店舗で名札表示を変更

2025/09/01
東武百貨店のロゴ

東武百貨店、2026年の年始営業体制を変更　1月2日も休業に

2025/08/27
万代が身だしなみ基準を緩和　※使用時は植芝に確認してください

職場風土そのものが変化!　万代の「身だしなみ基準緩和」がもたらした意外な効果

2025/08/18
ファミリーマートの看板

ファミリーマート、4年目となる「ファミマサマータイム」を2カ月間実施

2025/07/18
ライフ従業員の名札表記を変更

ライフ、7月16日から従業員の名札表記を変更

2025/07/18
イズミ、従業員の身だしなみ基準緩和

イズミ、従業員の身だしなみ基準を改定　多様性を尊重する職場環境へ

2025/07/07
マックスバリュロゴmaxvalu

マックスバリュ東海、7月1日より「短時間正社員制度」を導入

2025/07/04
アオキスーパー従業員の軽装勤務

アオキスーパー、6月より従業員の軽装勤務と名札廃止を実施

2025/07/02
コープデリの配達車両

コープデリ、猛暑対策で初の夏季一斉配達休業を実施　8月11日〜15日の5日間

2025/06/19

イオンリテール、店舗業務を支援する「オールインワンデバイス」と「従業員アプリ」を順次導入へ

2025/05/19
万代、4月1日より従業員の身だしなみ基準を緩和

万代、4月1日より従業員の身だしなみ基準を緩和

2025/05/02

スキマバイトの「タイミー」が運営支援!　ワタミがサブウェイの新旗艦店でめざすこととは

2025/04/23経営
リテールパートナーズ　従業員の新しい身だしなみ基準

リテールパートナーズ、事業会社3社で従業員の新しい身だしなみ基準を導入

2025/04/18
ミニストップの時給制スタッフの髪色自由化

ミニストップ、時給制店舗スタッフの髪色自由化 4月8日より実施

2025/04/11
マミーマートのロゴと従業員

マミーマート、4月1日より「子育て応援推進手当制度」を導入

2025/04/07

平和堂、従業員の服装を一部自由化 3月1日から適用

2025/02/28
東急ストアの従業員の身だしなみ緩和に関するポスター

東急ストア、2月より従業員の身だしなみ基準を緩和

2025/02/03
九州3県でローソン限定の単発求人サイトがオープン

ローソン、1月16日、九州3県でローソン限定の単発求人サイトがオープン

2025/01/21
ドン・キホーテの髪色自由化実施後のアンケート結果を発表

ドン・キホーテ、髪色自由化実施後のアンケート結果を発表

2025/01/20
ODAKYU 湘南 GATE

小田急、商業施設「ODAKYU 湘南 GATE」で従業員満足度向上施策を強化

2025/01/17

アオキスーパー、11月5日に全店で『レジ専用イス』の設置を完了

2024/11/14
光洋、従業員の身だしなみ基準を緩和(1)

光洋、10月1日より従業員の身だしなみ多様化を開始

2024/10/04
平和堂、従業員の身だしなみルールを見直し

平和堂、10月1日より従業員の身だしなみルールを見直し

2024/10/02

ダイエー、関東エリアに「レジスタッフ専用イス」を導入

2024/09/26

いなげや、身だしなみ基準を大幅緩和、頭髪を中心に自由度拡大！

2024/09/19
日本マクドナルド、クルーの髪色自由化へ

日本マクドナルド、従業員の髪色自由化を発表、多様な人材の活躍を促進

2024/09/12
マルイ（丸井）

丸井グループ、男性の育休取得率100％達成、1カ月以上取得率は50％超

2024/08/16
イオンビッグのロゴ

イオンビッグ、従業員の多様性を尊重する新身だしなみ基準を8月1日より導入

2024/08/05
オギノの店舗

オギノ、従業員の「身だしなみ基準」を緩和、多様性を促進

2024/08/02
アオキスーパーのロゴ

アオキスーパー、育児短時間勤務の対象期間を「中学校卒業まで」に延長

2024/07/29
アオキスーパー「レジ接客中に座れるイス」

アオキスーパー、｢レジ接客中に座れるイス｣を順次導入

2024/07/26
ファミリーマートの看板

ファミリーマート、業務効率化と節電のため7月16日から2カ月間「ファミマサマータイム」を導入

2024/07/17
カスミKASUMI　外観ロゴ

カスミ、『子ども保育手当』と『育児休業サポート手当』を新設

2024/06/13
マルエツ「身だしなみルール」

マルエツ、6月1日より「身だしなみルール」を大幅に見直し

2024/06/04
物流　ロジスティック

ニュースワード「物流の２０２４年問題」

2024/01/04

ヤオコー　2024年元旦～3日、一部店舗を除く全店で店休へ

2023/12/07
ロイヤルホスト

ロイヤルフードサービス　「ロイヤルホスト」9月より隔月で店舗休業日設定

2023/08/10
ファミリーマートの外観３

ファミリーマート　始業時間と終業時間を1時間ずつ繰り上げる「ファミマサマータイム」　7月16日から２か月間実施

2023/07/19
EDIONエディオンロゴ

エディオン、営業時間短縮拡大＝働き方改革、ＣＯ２削減も期待

2023/05/23
副業　イメージ

商社、広がる社内副業＝縦割り打破、社員の成長も

2023/05/10
OWNDAYSの男性社員の育休のイメージ

眼鏡専門店のOWNDAYS、男性社員の育休取得を義務化　2年間で30日

2023/04/10
ニトリ

ニトリHD、総合職も転勤なし「マイエリア制度」導入　報酬変わらず

2023/02/22
〔写真説明〕伊藤忠商事のロゴマーク

伊藤忠、女性社員出生率１．９７に＝朝型シフトの働き方改革奏功

2022/04/20
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