【ニトリHD】従業員に自社株付与のインセンティブ導入
ニトリホールディングス（HD）は8月29日、子会社を含む従業員（パート・アルバイトを除く）に自社株式を付与する新たなインセンティブを導入すると発表した。
2年間（当初は2018年8月21日から21年2月20日までの2年6ヵ月間）の勤務実績や人事評価などに基づいて対象者を選定し、職位、評価などに応じて付与する株式数を決定する。各対象者に付与する株式の総数は5万株ないし13億円を上限とする。対象期間経過後の同社の業績の状況などにより、付与対象者を一切選定しないこともあり得る。
役員などを対象にストックオプション（株式購入権）を付与するインセンティブ制度を導入する企業は少なくないが、全従業員を対象に現物株を付与する制度は珍しい。