ハローズ　従業員待遇向上のための給与ベースアップを実施

　四国地方の食品スーパー、ハローズ（広島県）は2月7日、正社員および嘱託社員への給与ベースアップを発表した。

　近年のインフレ環境を踏まえ、従業員の生活文化向上を目指し、待遇の向上を図る。

　対象者は2024年３月31日までに在籍していた正社員（年俸制正社員を除く）および嘱託社員で、2024年４月から月額で30,000円の給与ベースアップを実施する予定。なお、正社員の初任給も月額で30,000円増加されるという。