「えるぼし認定」とは、女性の職業生活における活躍推進に関する法律（「女性活躍推進法」）に基づき、一定基準を満たし、女性の活躍促進に関する状況などが優良な企業を認定する制度。主な認定基準は、①採用、②継続就業、③労働時間等の働き方、④管理職比率、⑤多様なキャリアコース。「えるぼし認定」は3段階あり、上記の基準のうち、基準を満たしている項目数に応じて取得できる段階が決まる。
今回、同社は女性活躍推進に積極的に取り組む企業として「えるぼし認定」の2段階目である2つ星に認定された。今後も、キャリアプランに応じたスキルアップの支援のほか、育児支援制度や女性特有の健康課題に寄り添った制度などにより、多様な価値観やライフスタイルに合わせた、働きやすい職場環境の整備に取り組んでいく。